12775 mensagens.
enviado em 06/07/2015
as
03:00
Colegas do SEEB MA, vocês defendem tanto os colegas do BB e da CAIXA e se esquecem de colegas de outros bancos. Temos um caso de um colega do Basa, lotado no Sul do Estado do Maranhão, onde até hoje não conseguiu incorporação da função aos seus rendimentos, face o mesmo está há mais de dez anos na função de forma ininterrupta. Eita sindicato que deixa a desejar. Depois que esse da Caixa assumiu, ficou pior, aí mesmo que vai defender apenas os direitos dos SEUS colegas. Vontade de não pagar mais sindicato.
enviado em 03/07/2015
as
03:00
Amados,
Venina Velosa foi punida pelo chefe por ser insistente e apontar erros técnicos que deram origem à LavaJato.
Outras investigações atingem auditores da RFB, construção de trens e outras:
http://politica.estadao.com.br/blogs/fausto-macedo/empresa-de-delator-da-lava-jato-foi-subcontratada-em-esquema-de-cartel-dos-trens/.
P.S.: a postagem sem nome " 01/07/2015 A limpeza dos orgãos públicos se dá ... " é minha.
Venina Velosa foi punida pelo chefe por ser insistente e apontar erros técnicos que deram origem à LavaJato.
Outras investigações atingem auditores da RFB, construção de trens e outras:
http://politica.estadao.com.br/blogs/fausto-macedo/empresa-de-delator-da-lava-jato-foi-subcontratada-em-esquema-de-cartel-dos-trens/.
P.S.: a postagem sem nome " 01/07/2015 A limpeza dos orgãos públicos se dá ... " é minha.
enviado em 03/07/2015
as
03:00
IMAGINE PARA OS BANCÁRIOS DA GRÉCIA!!!!
QUEREM SER OS PRÓXIMOS?
QUEREM SER OS PRÓXIMOS?
enviado em 03/07/2015
as
03:00
A Grecia nunca mais foi a mesma depois das olimpíadas que ela promoveu , onde o endividamento e ( talvez muita corrupção ) aniquilaram sua economia .Hoje , em função da vaidade de poucos a população toda paga a conta .
Eu acho que conheço outro país que está indo no mesmo caminho , com copa do mundo , corrupção nas alturas , olimpíadas , ......e a vaidade de poucos ferrando o país inteiro .
Eu acho que conheço outro país que está indo no mesmo caminho , com copa do mundo , corrupção nas alturas , olimpíadas , ......e a vaidade de poucos ferrando o país inteiro .
enviado em 03/07/2015
as
03:00
Malo tacere mihi quam mala verba loqui (Quem muito fala, muito erra)
Não foram erros técnicos apontados pela ex-funcionária da Petrobrás, Venina Velosa, que deram origem a operação Lava Jato, como erroneamente (mais uma vez) foi informado aqui. A operação foi deflagrada através de denúncia do empresário Hermes Magnus, em 2008, quando o grupo de acusados tentou lavar dinheiro na sua empresa Dunel Indústria e Comércio, fabricante de máquinas e equipamentos para certificação. A partir da denúncia inicial, foram empreendidas diligências investigativas que culminaram com a identificação de quatro grandes grupos criminosos, chefiados por Carlos Habib Chater, Alberto Youssef, Nelma Mitsue Penasso Kodama e Raul Henrique Srour.
Aqui neste espaço publica-se muitas inverdades, muita informação que não corresponde a verdade, temos que ficar atentos e, quando possível, repor a verdade dos fatos.
Não foram erros técnicos apontados pela ex-funcionária da Petrobrás, Venina Velosa, que deram origem a operação Lava Jato, como erroneamente (mais uma vez) foi informado aqui. A operação foi deflagrada através de denúncia do empresário Hermes Magnus, em 2008, quando o grupo de acusados tentou lavar dinheiro na sua empresa Dunel Indústria e Comércio, fabricante de máquinas e equipamentos para certificação. A partir da denúncia inicial, foram empreendidas diligências investigativas que culminaram com a identificação de quatro grandes grupos criminosos, chefiados por Carlos Habib Chater, Alberto Youssef, Nelma Mitsue Penasso Kodama e Raul Henrique Srour.
Aqui neste espaço publica-se muitas inverdades, muita informação que não corresponde a verdade, temos que ficar atentos e, quando possível, repor a verdade dos fatos.
enviado em 03/07/2015
as
03:00
Prezados:
Não seremos ingênuos. Em qualquer país capitalista, Grécia, Brasil Espanha, etc...A única solução p/ a crise é aniquilando o sistema capitalista e implantar o socialismo.
Marlon
Não seremos ingênuos. Em qualquer país capitalista, Grécia, Brasil Espanha, etc...A única solução p/ a crise é aniquilando o sistema capitalista e implantar o socialismo.
Marlon
enviado em 01/07/2015
as
03:00
Realmente é um valor muito irrisório que acrescenta em sua FIP e que não vale a pena você se estressar. Mas não podemos ficar calados e, é, de grão e grão que a galinha vai enchendo o papo . Temos que criticar sim o critério injusto que eles utilizam para promoção. Tanta gente que merece ser promovido e não consegue.
enviado em 01/07/2015
as
03:00
Alguém sabe algo sobre a tal reestruturação? Ouvi dizer que até o final do ano ela começa a ser implantada nas agências do AC e MT, seria interessante saber o que nos espera, os gestores já estão movendo seus "pauzinhos" a seu favor, e o restante só esperando a bomba cair.
enviado em 01/07/2015
as
03:00
Depois que o banco foi intimado pelo MPT a reconhecer as horas extras, assim como o caso dos supervisores, conclamam as entidades para uma reunião afim de debater para u que seja melhor para o banco e para os empregados. Pura BALELA. O banco sempre arrochou os empregados. Agora chegou a hora de não cedermos em nada. Decisão judicial não é para ser discutida e sim para ser cumprida.
enviado em 01/07/2015
as
03:00
TRT9 - Banco e gerente são condenados em episódio envolvendo desaparecimento de cédulas de dinheiro
A Justiça do Trabalho manteve a demissão por justa causa aplicada a uma bancária de Londrina que foi negligente com regulamentos internos do Banco do Brasil, o que acabou contribuindo para o desaparecimento de cerca de R$ 17 mil em cédulas danificadas.
O banco, por sua vez, terá de pagar indenização de R$ 20 mil à ex-funcionária porque, antes mesmo do fim da auditoria interna, alguns gerentes se referiam à colega como ladra e fraudadora.As ofensas foram gravadas por outra bancária, durante reunião com a chefia. A decisão, da qual cabe recurso, é dos desembargadores da Quarta Turma do TRT-PR.
A bancária atuava como gerente de serviços e era responsável pela tesouraria. Uma conferência realizada por outra funcionária, durante as férias da gerente, revelou divergências no saldo de cédulas de dinheiro danificadas armazenadas na agência. A diferença entre o valor contabilizado e o montante real passava de R$ 17 mil.
Durante uma auditoria interna, foram constatados vários procedimentos irregulares praticados por funcionários, incluindo a gerente responsável pela tesouraria.
Apesar de recomendada pela empresa, a conferência periódica das cédulas dilaceradas não era realizada. A gerente também desestimulava outros funcionários a verificar os saldos de notas danificadas, compartilhav
A Justiça do Trabalho manteve a demissão por justa causa aplicada a uma bancária de Londrina que foi negligente com regulamentos internos do Banco do Brasil, o que acabou contribuindo para o desaparecimento de cerca de R$ 17 mil em cédulas danificadas.
O banco, por sua vez, terá de pagar indenização de R$ 20 mil à ex-funcionária porque, antes mesmo do fim da auditoria interna, alguns gerentes se referiam à colega como ladra e fraudadora.As ofensas foram gravadas por outra bancária, durante reunião com a chefia. A decisão, da qual cabe recurso, é dos desembargadores da Quarta Turma do TRT-PR.
A bancária atuava como gerente de serviços e era responsável pela tesouraria. Uma conferência realizada por outra funcionária, durante as férias da gerente, revelou divergências no saldo de cédulas de dinheiro danificadas armazenadas na agência. A diferença entre o valor contabilizado e o montante real passava de R$ 17 mil.
Durante uma auditoria interna, foram constatados vários procedimentos irregulares praticados por funcionários, incluindo a gerente responsável pela tesouraria.
Apesar de recomendada pela empresa, a conferência periódica das cédulas dilaceradas não era realizada. A gerente também desestimulava outros funcionários a verificar os saldos de notas danificadas, compartilhav
enviado em 01/07/2015
as
03:00
A limpeza dos orgãos públicos se dá retirando aqueles que beneficiam puxa-sacos, ameaçam com terceirização e avaliam negativamente colegas que criticam.
Chega de adoecer os colegas que realmente se importam com nosso BASA.
A hora é agora:
http://economia.estadao.com.br/noticias/geral,pf-deflagra-operacao-que-tem-a-casa-da-moeda-como-alvo-,1716998
Chega de adoecer os colegas que realmente se importam com nosso BASA.
A hora é agora:
http://economia.estadao.com.br/noticias/geral,pf-deflagra-operacao-que-tem-a-casa-da-moeda-como-alvo-,1716998
enviado em 01/07/2015
as
03:00
Eu tenho 30 anos de banco e não mereci ser promovida por antiguidade. Mas tenho certeza que doravante serei promovida para TP- Técnico Palhaço.
enviado em 30/06/2015
as
03:00
AO QUEM RESPONDEU SOBRE O ATO DESUMANO.
DEVE SER ALGUÉM MUITO INBECIL QUE NÃO ENXERGA UMA PALMO DIANTE DO NARIZ, NÃO É TRABALHO ESCRAVO, MAS É TRABALHO DESUMANO, QUE O CAIXA NÃO TERÁ DIREITO MAIS DE TER INTERVALOS, POR CONTA DE NÃO TER UM APOIO.
SÍLVIO/MARLON, RESPONDAM POR GENTILEZA OS MEUS QUESTIONAMENTOS.
O QUE A AEBA ESTÁ FAZENDO CONTRA O ATO DESUMANO RELATADO ABAIXO?
VAI TER VISITAÇÃO DE AGÊNCIA?
DEVE SER ALGUÉM MUITO INBECIL QUE NÃO ENXERGA UMA PALMO DIANTE DO NARIZ, NÃO É TRABALHO ESCRAVO, MAS É TRABALHO DESUMANO, QUE O CAIXA NÃO TERÁ DIREITO MAIS DE TER INTERVALOS, POR CONTA DE NÃO TER UM APOIO.
SÍLVIO/MARLON, RESPONDAM POR GENTILEZA OS MEUS QUESTIONAMENTOS.
O QUE A AEBA ESTÁ FAZENDO CONTRA O ATO DESUMANO RELATADO ABAIXO?
VAI TER VISITAÇÃO DE AGÊNCIA?
enviado em 30/06/2015
as
03:00
TEM GENTE QUERENDO BRINCAR COM COISA SÉRIA!!!
30/06/2015
Prezado
O ACT 2013/2014 é claro sobre o assunto. Na cláusula 16 fala das atividades repetitivas, onde o bancário tem pausa de 10 minutos, seguindo a NR 17. Assim, a AEBA está atenta para qualquer descumprimento de cláusula. se houver, a AEBA entrará com ação judicial, já que o banco perde todas na justiça. Estamos de olho!!!
Marlon
obs.: quanto as visitas nas agências, farei nas minhas férias em agosto, pois não sou liberado.
30/06/2015
Prezado
O ACT 2013/2014 é claro sobre o assunto. Na cláusula 16 fala das atividades repetitivas, onde o bancário tem pausa de 10 minutos, seguindo a NR 17. Assim, a AEBA está atenta para qualquer descumprimento de cláusula. se houver, a AEBA entrará com ação judicial, já que o banco perde todas na justiça. Estamos de olho!!!
Marlon
obs.: quanto as visitas nas agências, farei nas minhas férias em agosto, pois não sou liberado.
enviado em 30/06/2015
as
03:00
EIS A QUESTÃO. E LÁ SE FOI O NOSSO PAPEL-TOALHA NAS COPAS. NÃO SERIA MELHOR DESATIVÁ-LAS LOGO, DE UMA VEZ POR TODAS? SE AS CAFETEIRAS JÁ FORAM DESATIVADAS, COPOS DESCARTÁVEIS JÁ NÃO SE PODE USAR E NÃO PODEMOS MAIS LAVAR E ENXUGAR AS MÃOS E AS XÍCARAS E COPOS QUE TROUXEMOS DE CASA, POR QUE POSTERGAR SUA DESATIVAÇÃO?
CORAGEM, SENHORES, JÁ ESTAMOS PREPARADOS PRA ISSO!
CORAGEM, SENHORES, JÁ ESTAMOS PREPARADOS PRA ISSO!
enviado em 30/06/2015
as
03:00
Depois de anos de espera, finalmente TC-3, OBA!!! Vamos fazer contas, promovida enfim!!! Faz contas...Faz Contas...E....THAMMMM!!!!!!!!!...SURPRESA: R$-186,64 a mais no salário!!!! Isso deve ser piada. (somados salário base, gratificação e adicional tempo serviço) Dá vontade de devolver!!! Esse banco é MEDÍOCRE!!!!!
enviado em 30/06/2015
as
03:00
Alguém pode disponibilizar neste espaço a lista completa das promoções? Grato.
enviado em 30/06/2015
as
03:00
ALGUÉM SABE O CRITÉRIO QUE A GEPES USA PARA PROMOVER OS TBS E TCS?
enviado em 30/06/2015
as
03:00
Estão dizendo que o banco quer reduzir. Temos agências não só na capital como no interior em que só há um caixa. A exemplo da agencia de eldorado dos carajás. Foi firmado contrato com a prefeitura. Quando for posto em prática imaginem o movimento na agência, que já é grande.
enviado em 30/06/2015
as
03:00
Interessante ver o BS de promoções, questionados sobre os "critérios de seleção" a GEPES informou que eu não tinha tempo suficiente para ser promovida por antiguidade (eu tendo matricula 72 e lendo nesse BS matriculas 77 sendo promovidas); e que não tinha nota para ser promovida por merecimento, morrendo de saber que os gestores de agência tem "orientação" de não avaliar ninguém com nota acima de 5. GEPES INTEIRA TUDO UM BANDO DE %$#@ trabalhar em agência nínguem quem....