INFELIZMENTE, AQUI NO BANCO DA AMAZÔNIA NÃO HÁ UMA POLÍTICA DE RECURSOS HUMANOS QUE BENEFICIE OS EMPEGADOS, NEM UMA QUE BENEFICIE ATÉ CERTO PATAMAR, AQUI TEMOS A GERÊNCIA DE RECURSOS ROBÓTICOS, PORQUE O BANCO TRATA-NOS COMO ROBÔRES ESCRAVOS, QUE "POR DEPENDEREM ATÉ CERTO LIMITE DO SALÁRIO DO BANCO", ACABA SENDO ESCRAVO DELE E CEGA MUITOS COLABORADORES.
PREZADA AEBA,
VAMOS NOS POSICIONAR,