A Diretoria do Banco apenas cedeu este reajuste por pressão da campanha salarial do ano passado, isso nos faz ter certeza que estes senhores estão pouco ligando para o que acontece com seus funcionários e de tabela com o desempenho do Banco, o custo da CASF está tão alto e as faixas de reembolso muito abaixo da realidade que, por exemplo, se um TB 1 que possui plancasf (titular + 1 dependente) está na faixa de reembolso de 85% assume uma supervisão em agencia automaticamente passa para faixa de 45%, ou seja, qual é a vantagem de assumir uma comissão se a CASF leva quase toda a diferença e não vai alterar em nada o atendimento fornecido pela CASF mas aumenta enormemente as responsabilidades do funcionário