Caro McFly
Acompanho sua angústia bem como as de outros colegas no tange
ao assunto CASF. Sabemos que desde 2009 o banco não reajusta
o SAÚDE BASA e isso está gerando grande perda do poder
aquisitivo de nosso salários, devido ao altos índices de reajustes
da CASF. Quanto à questão de AEBA fazer um convênio com a
UNIMED, por exemplo, já tentamos adquirir uma proposta, mas
o problema não está ai. Vou citar o exemplo do BANPARÁ que
foi recente: o CAFBEP(nossa CASF) estava passando por problemas
como a falta de atendimento no interior do estado, aumentos acima
do da ANS, por ser um plano de auto-gestão, etc.. O que foi feito:
A direção do banco recebeu proposta da UNIMED, desde que quase
100% da carteira dos funcionários do BANPARA migrassem para a
UNIMED. Isso foi levado para uma assembléia dos trabalhadores e foi
aprovada. Agora em relação ao BASA, na minha opinião a UNIMED
não iria fechar negócio com a AEBA, mas sim com o banco, como fez com
o BANPARÁ. Diferentemente da Uniodonto que é uma cooperativa.

Marlon George
Diretor Financeiro da AEBA