Gostaria de entender o seguinte: Todo funcionário ( que assim desejar) tem o direito a ter um cheque especial denominado "Cheque Especial Salário", produto esse que diferencia na taxas de juros e, é uma diferença considerável... Acontece que os funcionários antigos que, não tenham trocado de agência, continuam a ter a esse direito, funcionários que trocaram de agência ou são novos não estão tendo mais esse mesmo direito.
Cadê a tal isônomia...porque alguns podem ter e outros não...sabemos que no Basa tudo é mais complicado...mas, se funcionários da Matriz (por exemplo) podem manter esse direito precisamos que os outros que não tem ou não estão tendo esse direito reenvindique e batalhe para poder ter.
Não sei se a AEBA deveria ou poderia verificar isso...mas, fica a dica para que funcionários façam valer seus direitos...precisamos pertubar e cobrar a quem de direito(principalmente a área de TI).