Caro Cirus,
O CONDEL da CASF já está debatendo o tema e vai deliberar sobre em sua próxima reunião. Não há nada que a Diretoria do Banco possa fazer. Nesse caso eles não tem poder nenhum. Acrescento que esse argumento de "gestão ideológica" é frágil. Os resultados "técnicos" da CASF e da AEBA comprovam isso. Em todo caso eles também fazem gestão ideológica - mas desta feita uma ideologia marcada pela desconsideração dos empregados da empresa em todas as suas dimensões, uma ideologia elitista e reacionária, principalmente no campo salarial. Os salários do Banco são uma vergonha! Eu teria vergonha de ser Diretor do BASA tratando assim os empregados.
O CONDEL da CASF já está debatendo o tema e vai deliberar sobre em sua próxima reunião. Não há nada que a Diretoria do Banco possa fazer. Nesse caso eles não tem poder nenhum. Acrescento que esse argumento de "gestão ideológica" é frágil. Os resultados "técnicos" da CASF e da AEBA comprovam isso. Em todo caso eles também fazem gestão ideológica - mas desta feita uma ideologia marcada pela desconsideração dos empregados da empresa em todas as suas dimensões, uma ideologia elitista e reacionária, principalmente no campo salarial. Os salários do Banco são uma vergonha! Eu teria vergonha de ser Diretor do BASA tratando assim os empregados.
